Renault a annoncé mardi 28 février 2017 le recrutement, en 2017, de 240 salariés en CDI à l’usine de Sandouville (Seine-Maritime).
240 CDI en 2017
Ce recrutement s’inscrit dans l’accord Renault France Cap 2020, qui prévoit de recruter dans toute la France 3600 personnes entre 2017 et 2019, dont 1800 en 2017.
Après l’annonce de 200 embauches en CDI à Cléon, le site de Sandouville attendait de savoir quel volume d’emploi lui serait attribué. Mardi 28 février, le chiffre de 240, a été dévoilé par la direction.
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Avec la précédente vague de recrutement (le plan 2016 est en train d’être achevé), cela portera à 645 le nombre d’embauches en CDI de début 2015 à fin 2017.
Jean-Luc Mabire, directeur de l’usine a commenté cette annonce :
C’est la démonstration de notre confiance dans l’avenir et de la reconnaissance par l’entreprise du savoir-faire et de la performance de l’usine de Renault-Sandouville.
Réduction de la précarité
Fabien Gloasguen, du syndicat FO, majoritaire à Sandouville, s’avoue très satisfait de cette annonce : « Début 2015, on était 1400 salariés Renault à Sandouville. Fin 2017 on sera 2040 : ce sont des chiffres parlants. »
Les recrutements concernent essentiellement des agents de fabrication, mais aussi des conducteurs d’installations, des techniciens et des managers de fabrication. Pour la plupart, il s’agira d’embaucher en CDI des intérimaires déjà présents sur le site.
Une bonne nouvelle pour « réduire la précarité » estime FO, pour qui c’est le signe de « la bonne dynamique chez Renault ».
« On revient de loin », estime Fabien Gloasguen, qui rappelle que, si le site de Sandouville a compté jusqu’à 13000 salariés, il avait été « aux portes de fermer en 2013 ».
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Les fourgons Trafic ont du succès
Selon la direction, en 2016, l’usine a produit 121 500 fourgons légers, 30 % de plus qu’en 2015 : des Renault Trafic mais aussi des véhicules construits sur la même base pour GM, Fiat, Nissan…
20% du marché européens des fourgons légers sont produits à Sandouville. Trafic occupe 33 % des parts de marché des fourgons légers en France, et 14 % en Europe.
Cette nouvelle vague de recrutements va permettre d’accompagner la croissance de l’activité de l’usine qui profite pleinement du succès commercial de Renault Trafic.
Des embauches après formation
Renault a également annoncé que l’usine de Sandouville remettra en place en 2017 le dispositif permettant à des intérimaires non diplômés d’être recrutés à travers une formation qualifiante reconnue.
Les candidats peuvent postuler sur le site du groupe Renault.
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